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帅哥哟,离线,有人找我吗?
小麻瓜
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等级:普通人 帖子:1 积分:70 威望:0 精华:0 注册:2017/12/23 14:31:23
[分享]社保咨询,让社保手续便捷,效率  发帖心情 Post By:2017/12/23 14:35:58 [只看该作者]

在员工社保金缴纳这一块,许多企业都会倾向于社保代理平台合作,而且尤其是以中小型企业为主,这种趋势这两年来也越来越明显了,而企业选择这种方式的原因肯定是因为它拥有企业自身不具备的某些条件,才会有社保代办咨询这种业务。 第一,省时省心。不需要像以前一样,每月拿着各种材料跑社保公积金中心、也不用反复查询和计算缴纳政策,足不出户就能办好,为公司节省不必要的资源浪费; 其二,省钱,专门雇佣一个专业的人来管理社保的事情成本很高,而每月缴纳固定费用找专业机构代办,就比较划算了。 当然,社保代缴体现的优势肯定不止以上两点,只要选对社保代办平台,对于公司的发展是极具好处的,那么我们该如何挑选靠谱的社保代理平台呢?今天程序社保代办咨询给你分享3条比较靠谱的建议,希望对您有用! 建议一:平台服务内容 即这个平台是干嘛的、提供哪些方面的服务、核心业务是什么等,这是评判一个平台靠不靠谱最基础的因素。关于社保代理平台,我们需要关注三点:社保代办、社保代缴和社保补缴。 1.社保代办:即开户,平台会为没有社保公积金账户的企业开办一个新户头。 2.社保代缴:即企业提前将社保金汇入指定账户,然后平台会帮企业按时交社保。 3.社保补缴:即平台会帮助企业补缴在一定时间范围内的社保,通常三个月之内的都可以。 建议二:平台专业程度 即这个平台主体资质如何、我们使用其服务有没有风险,这也是评判一个平台靠不靠谱最重要的因素。关于社保代理平台,我们需要重点关注两点:人事服务资质、资金专管账户。 1.人事服务资质:就与开公司必须先注册公司是一个道理,平台必须具备工商局核发的营业执照和当地人社局批准核发的人力资源服务许可证才行。 2.资金专管账户:即我们提前将社保金汇入平台指定账户,平台有没有专款专用,是否存在挪作他用的风险,平台在这方面是如何规定的,我们需要清楚。 建议三:费用 至于这一点,我们需要关注:社保代理平台按人头收费还是按特定套餐收费,社保的代办、代缴、补缴等又是如何收费的。 只有选对社保代办平台才能正真对企业的发展起到正面作用,社保直接影响到员工的工作情绪,身为领导首先要对员工的基本保证承诺,才会让员工有更高的工作积极性,旭程以专业的社保知识及操作经验,为客户单位及时快速地办理社保的事务,客户单位可以从繁琐的事务中脱身,且避免因聘请的人事不专业而导致劳动纠纷的发生。

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